- Keskinäisen yhtiön onnistuminen mitataan kasvavilla asiakasmäärillä. Viimeisen parin vuoden aikana olemme onnistuneet erinomaisesti ja pohjalaiset ovat yhä suuremmissa määrin valinneet meidät vakuutusyhtiökseen. Tämä kertoo siitä, että olemme onnistuneet loistavan henkilökuntamme kanssa paikallisessa ja digitaalisessa palvelussa vastaamaan asiakkaiden tarpeisiin. Lisäksi olemme panostaneet vahvasti ennaltaehkäisevään työhön, joka edistää niin omistaja-asiakkaidemme kuin kaikkien pohjalaisten elämänturvaa ja hyvinvointia, toteaa LähiTapiola Pohjanmaan toimitusjohtaja Joel Sunabacka.

- Alkuvuoden kovien pakkasten aikana tapahtui paljon rakennusvaurioita, ja autoilijat joutuivat tavallista enemmän turvautumaan hinauspalveluihin. Nämä ovat poikkeuksellisista sääolosuhteista johtuvia vahinkoja, ja olen ylpeä siitä miten pohjalaiset omistaja-asiakkaat ovat pitäneet itsestään ja omaisuudestaan hyvää huolta. Ilokseni voin myös sanoa, että vaikka vahinkoja on sattunut enemmän, niin olemme kyenneet palvelemaan omista-asiakkaitamme hyvin, kertoo LähiTapiola Pohjanmaan liiketoimintajohtaja Åsa Kronlund.

- Meistä on mahtavaa, että niin monet juniorijoukkueiden valmentajat ja joukkueenjohdon jäsenet ovat suorittaneet Nuori mieli urheilussa -verkkokurssin ja näin panostaneet oman osaamisensa kehittämiseen. Urheilu tarjoaa loistavan alustan vaikuttaa lasten ja nuorten kasvuun ja kehittymiseen, myös henkisen hyvinvoinnin osalta. Lahjoituskampanja jatkuu vielä, ja odotan loppuvuotta innolla, sillä pääsemme tämän lisäksi mahdollistamaan monia muita hienoja ennaltaehkäiseviä tekoja, kertoo LähiTapiola Pohjanmaan vastuullisuus- ja viestintäpäällikkö Lauri Laaksonen.