Sitouta ja palkitse tehokkaasti ryhmäeläkevakuutuksella
Moni yritys kärsii työvoimapulasta ja kilpailu osaajista on kovaa. Kriittisen avainhenkilön lähteminen voi halvaannuttaa yrityksen toimintaa. Olennainen osa työntekijän sitouttamista on motivoiva ja kannustava palkitsemisjärjestelmä. Ryhmäeläkevakuutus on yritykselle tehokas työkalu sitouttamiseen ja palkitsemiseen.
Muita ajankohtaisia asioita
LähiTapiola Loimi-Häme10.6.2026LähiTapiola Loimi-Hämeen hallituksen uudeksi puheenjohtajaksi valittiin Miia Antin
LähiTapiola Loimi-Hämeen hallintoneuvosto on valinnut 9.6.2026 pitämässään kokouksessa tradenomi, HHJ Miia Antinin yhtiön hallituksen puheenjohtajaksi. Antin seuraa tehtävässä pitkäaikaista puheenjohtajaa Markku Äijälää, joka jäi tehtävästä eläköitymisensä vuoksi.LähiTapiola Kainuu-Koillismaa10.6.2026LähiTapiola Kainuu-Koillismaa tuki Syntiniemen esteettömän luontovirkistysalueen toteutusta 35 000 eurolla
Sotkamon kirkonkylälle on valmistunut uusi esteetön luontovirkistysalue Syntiniemi, jonka toteutusta LähiTapiola Kainuu-Koillismaa on tukenut 35 000 eurolla. Hanke tuo luonnon entistä saavutettavammaksi ja tukee samalla arvokkaan perinnebiotoopin säilymistä.LähiTapiola Etelä-Pohjanmaa10.6.2026LähiTapiola Etelä-Pohjanmaan hallitus uudistuu – uusi puheenjohtaja ja kolme uutta jäsentä
LähiTapiola Etelä-Pohjanmaan hallitus uudistuu merkittävästi: yhtiö sai kolme uutta hallituksen jäsentä ja valitsi keskuudestaan uuden puheenjohtajan.
Katso lisää tiedotteita
Uutishuone
Tiedotteet
Sitouta ja palkitse tehokkaasti ryhmäeläkevakuutuksella