NyhetsrumLokalTapiola-gruppenArbeta hos ossAnsvarstagande
Information om bolagsgruppenBolagVerksamhetens syfteLokalTapiola-gruppens rapporterSamarbete med samarbetspartner
Förstasidan
Nyhetsrum
Nyhetsrum
Aktuellt
Bolagen informerar
Synvinklar
LokalTapiola-gruppen
LokalTapiola-gruppen
Information om bolagsgruppen
Bolag
Verksamhetens syfte
LokalTapiola-gruppens rapporter
Samarbete med samarbetspartner
Arbeta hos oss
Arbeta hos oss
LokalTapiola som arbetsgivare
Som företagare i LokalTapiola
Studerande
Lediga jobb
Ansvarstagande
Ansvarstagande
Ansvarighet hos LokalTapiola
Samhällsrelationer
Samarbete och donationer
Personkunder
Företagskunder
Lantbrukskunder
Om LokalTapiola
NyhetsrumLokalTapiola-gruppenArbeta hos ossAnsvarstagande
BolagInformation om bolagsgruppenBolagVerksamhetens syfteLokalTapiola-gruppens rapporterSamarbete med samarbetspartner
Regionbolaget Savo-Karjala finns i Insjöfinland, i landskapen Södra Savolax och Södra Karelen. Vi är den marknadsledande skadeförsäkraren inom vårt område och tillhandahåller tjänster för över 50 000 kunder genom vårt omfattande servicenät. Vi har över 60 proffs inom finansbranschen hos oss som betjänar våra kunder.
LokalTapiola Savo-Karjala
Presentation
Din lokala partner i livstrygghet
LokalTapiola Savo-Karjala erbjuder sina kunder skade- och livförsäkringar samt placerings- och spartjänster.
LokalTapiola Savo-Karjala ägs av sina kunder. Det innebär att kunderna har verkliga och effektiva kanaler att påverka och rätt att delta i regionbolagets bolagsstämma. På bolagsstämman väljer det ömsesidiga bolagets ägarkunder förvaltningsrådet.
LokalTapiola Savo-Karjala Ömsesidigt Försäkringsbolag ägs av bolagets direktförsäkringstagare samt LokalTapiola Ömsesidigt Försäkringsbolag som garantiandelsägare.
Förvaltningsorganen i LokalTapiola Savo-Karjala är förvaltningsråd, styrelse och verkställande direktör.
Förvaltningen för LokalTapiola Savo-Karjala följer de förvaltningsprinciper som gemensamt fastställts i LokalTapiola-gruppen.
Läs mer om förvaltningsprinciper.
LokalTapiola har utarbetat en arvodesrekommendation på koncernnivå, vars aktualitet och genomförande granskas årligen (av koncernens arvodesarbetsgrupp). LokalTapiola Savo-Karjala följer arvodesrekommendationen.
Medlemmar i LokalTapiola Savo-Karjalas förvaltningsorgan har rätt till personalrabatter i LokalTapiola Savo-Karjala.
Förvaltningsråd
Medlemmarna i bolagets förvaltningsråd väljs av bolagsstämman för tre år i sänder. Av medlemmarna i förvaltningsrådet står årligen en tredjedel i tur att avgå.
Förvaltningsrådet har till uppgift att
övervaka bolagets förvaltning som styrelsen och verkställande direktören ansvarar för,
besluta om antalet styrelsemedlemmar och välja styrelsemedlemmar,
besluta om styrelsemedlemmarnas arvoden,
ge ett utlåtande om bolagets bokslut till den ordinarie bolagsstämman,
besluta om frågor som rör en väsentlig minskning av bolagets verksamhet eller
utvidgning av bolagets verksamhet eller andra väsentliga förändringar.
Förvaltningsrådet kan dessutom ge anvisningar till styrelsen i viktiga vittgående och principiella frågor.
Förvaltningsrådets sammanträden och arvoden
Förvaltningsrådet sammanträder i regel tre gånger per år.
LähiTapiola har utarbetat en arvodesrekommendation på gruppnivå. Rekommendationens aktualitet och tillämpning granskas årligen av gruppens arbetsgrupp för förvaltningsarvoden. LähiTapiola Savo-Karjala tillämpar arvodesrekommendationen. Bolagsstämman beslutar årligen om förvaltningsrådets arvoden och principerna för ersättning av resekostnader.
Till förvaltningsrådets ordförande betalas ett månadsarvode på 600 € och till vice ordföranden 300 €. Till förvaltningsrådets ordförande betalas ett mötesarvode på 450 € per sammanträde och till ledamöterna 400 € per sammanträde. Till nomineringskommitténs ledamöter betalas ett mötesarvode på 575 € per sammanträde. På arvodena betalas ArPL-avgift. Förvaltningsrådets ledamöters resekostnader ersätts enligt Skatteförvaltningens bestämmelser. Ledamöterna i LähiTapiola Savo-Karjalas förvaltningsorgan har rätt till bolagets personalrabatter.
Bolaget har ett utnämningsutskott som förvaltningsrådet tillsatt inom sig. Till utskottet hör ordföranden för förvaltningsrådet samt andra förvaltningsrådsmedlemmar.
Utnämningsutskottets uppgift är att förbereda personvalen för bolagets förvaltningsorgan och ge förslag om dem till bolagsstämman och förvaltningsrådet. Därtill förbereder och ger utnämningsutskottet nödvändiga förslag till förvaltningsrådet om bolagets företrädare och dess kandidater till positioner i förvaltningsorgan för andra bolag inom LokalTapiola-gruppen.
Utnämningsutskottets medlemmar
Teppo Leinonen, ordförande Hannu Auvinen Kirsi Parkko Hannu Pöntinen Jussi Tuunanen Mervi Vanninen
Styrelsen och VD
Styrelsens uppgifter
Styrelsen ansvarar för bolagets förvaltning och för att verksamheten organiseras på ett korrekt sätt samt för sin del för att bolaget leds professionellt enligt sunda och försiktiga affärsprinciper samt principer för tillförlitlig styrning. Styrelsen ansvarar även för att bolagets bokföring och övervakningen av kapitalförvaltningen ordnas korrekt. Styrelsen övervakar att bolaget följer bolagsordningen och att bolagsstämmans, förvaltningsrådets och styrelsens beslut verkställs. I arbetet i styrelserna för LokalTapiola-gruppens ömsesidiga försäkringsbolag ligger tyngdpunkten på att ta hand om ägarkundernas tjänster och att utveckla dem, investeringsfrågor och riskhantering. Styrelsens viktigaste uppgifter samt rapporter och ärenden som behandlas i styrelsen finns antecknade i styrelsens arbetsordning. Enligt arbetsordningen, är styrelsens viktigaste uppgifter att
fastställa bolagets strategiska planer, handlingsplan, budget, centrala verksamhetsprinciper och policyn samt att övervaka att de verkställs,
behandla och godkänna bokslutet, verksamhetsberättelsen och delårsrapporterna,
stärka företagets organisationsstruktur,
utnämna verkställande direktören, verkställande direktörens ställföreträdare, bolagets ledning och personer med ansvar för övriga nyckelfunktioner samt besluta om villkoren och ersättningarna som gäller de här anställningsförhållandena,
fastställa bolagets investeringsplan och se till att den är uppdaterad samt övervaka att investeringsplanen följs,
fastställa planerna för att säkerställa bolagets solvens och riskhantering samt övervaka att de följs,
besluta om andra ärenden som kan få omfattande eller långtgående konsekvenser för bolaget.
Styrelseledamöterna utnämns av förvaltningsrådet för tre år i sänder. Av styrelseledamöterna står årligen en tredjedel i tur att avgå.
Styrelsens sammanträden och arvoden
LähiTapiola Savo-Karjalas styrelse består av minst 4 och högst 8 ledamöter.
Styrelsens ledamöter utses av förvaltningsrådet. Enligt lagen om försäkringsbolag ska en styrelseledamot ha den yrkeskompetens och erfarenhet som behövs för att sköta uppdraget. I styrelsen ska det finnas sådan allmän kännedom om försäkringsverksamhet som behövs med hänsyn till arten och omfattningen av försäkringsbolagets verksamhet. Dessutom ska styrelsen ha den tillräckliga kollektiva kompetens som förutsätts i bestämmelserna och som säkerställer en professionell ledning och övervakning av bolaget. Ledamotens mandatperiod är tre år.
LähiTapiola Savo-Karjalas styrelse har i genomsnitt tio sammanträden per år.
Till styrelsens ordförande betalas ett månadsarvode på 1 250 € och till vice ordföranden 500 €. En styrelseledamots månadsarvode är 400 €. Till styrelsens ordförande betalas ett mötesarvode på 900 € per sammanträde och till ledamöterna 600 € per sammanträde. När en styrelseledamot deltar i ett sammanträde med förvaltningsrådet betalas ett mötesarvode som motsvarar förvaltningsrådsledamotens mötesarvode. På arvodena betalas ArPL-avgift. Styrelseledamöternas resekostnader ersätts enligt Skatteförvaltningens bestämmelser.
Ledamöterna i LähiTapiola Savo-Karjalas förvaltningsorgan har rätt till bolagets personalrabatter.
Styrelseledamöter
Helena Skopa, ordförande, gruppchef, S:t Michel Harri Huupponen, vice ordförande, verkställande direktör, Rantasalmi Arja Flinkman, verkställande direktören, S:t Michel Vesa Kallio, kongressledamot, S:t Michel Jari Liukkonen, verkställande direktören, S:t Michel Martti Lokka, fastighetsskötare, fastighetsmäklare, S:t Michel Tuukka Suomalainen, företagare, Nyslott
VD och ledningsgrupp
Bolagets verkställande direktör väljs av styrelsen. Verkställande direktören sköter bolagets angelägenheter i enlighet med styrelsens anvisningar och föreskrifter.
Enligt försäkringsbolagslagen ska verkställande direktören för ett försäkringsbolag ha den yrkeskompetens och den yrkeserfarenhet som krävs för att utföra uppdraget. Dessutom ska hen ha sådan allmän kännedom om försäkringsverksamhet som behövs med beaktande av arten och omfattningen av försäkringsbolagets verksamhet.
I bolagets operativa ledning assisteras verkställande direktören av ledningsgruppen, som utnämns av styrelsen på förslag av verkställande direktören. Bolagets verkställande direktör väljs av styrelsen. Verkställande direktören sköter bolagets angelägenheter i enlighet med styrelsens anvisningar och föreskrifter.
Enligt försäkringsbolagslagen ska verkställande direktören för ett försäkringsbolag ha den yrkeskompetens och den yrkeserfarenhet som krävs för att utföra uppdraget. Dessutom ska hen ha sådan allmän kännedom om försäkringsverksamhet som behövs med beaktande av arten och omfattningen av försäkringsbolagets verksamhet.
LokalTapiola Savo-Karjalas verkställande direktör är Asko Lammela.
I bolagets operativa ledning assisteras verkställande direktören av ledningsgruppen, som utnämns av styrelsen på förslag av verkställande direktören.
LokalTapiola Savo-Karjalas ledningsgrupp
Verkställande direktör Asko Lammela Förvaltningsdirektör Ari Poutanen Affärsverksamhetschef Jarmo Aalto (Personkundsverksamhet) Affärsverksamhetschef Annika Westerberg (Företagskundsverksamhet)
LokalTapiola-gruppen
Bolag
LokalTapiola Savo-Karjala
Uträttning
Kontaktuppgifter
Skador och ersättning
Larmtjänsten
Köp försäkring
Begär ett anbud
Boka tid till ett möte
Onlinemöte
Fakturering
Ge respons
Kontaktbegäran för placering
Hantera ärenden elektroniskt
Populäraste produkterna
Bilförsäkring
Hemförsäkring
Reseförsäkring
Olycksfallsförsäkring
Djurförsäkring
Livförsäkring
Placeringsfonder
Placeringsförsäkring
Förmåner och kampanjer
Koncentratorfördel upp till 17 %
Samla på S-gruppens Bonus
Kundförmån: Livförsäkring -25 %
Kampanjer och förmåner
LokalDonation
Om LokalTapiola
LokalTapiola-gruppen
Nyhetsrum
Arbeta hos oss
Ansvarstagande
För media
Rapporteringskanal
Sökande av ändring
Sidor för personkunderSidor för företagskunderSidor för lantbrukskunder
Om du ändrar språket, stängs den aktuella chattkonversationen.