LähiTapiola on yksi Suomen innostavimmista työpaikoista
LähiTapiola -ryhmä on saavuttanut Suomen innostavimmat työpaikat -tunnustuksen. Saimme erinomaiset tulokset ROIHU-henkilöstötutkimuksessamme ja nousimme näin upeasti Suomen innostavimpien yritysten joukkoon suurten yritysten sarjassa.
![](https://www.lahitapiola.fi/assets/images/5715qeqodztv/1MBuXCYVg1MTjun9rh3mF0/160a31e366fd1bd488812a944a66ce20/MicrosoftTeams-image-1944-837.jpg?w=1050&h=452&fl=progressive&q=55&fm=jpg)
Suomen innostavimmat työpaikat -tunnustus myönnetään vuosittain vain parhaille Eezy Flown PeoplePower®-tutkimukseen osallistuneille organisaatioille.
- Tästä tunnustuksesta voimme olla yhdessä todella ylpeitä, sillä se viestii elämänturvaajien korkeasta omistautuneisuudesta. Omistautuneet ja sitoutuneet elämänturvaajat haluavat antaa parastaan ja rakentaa yhdessä omistaja-asiakkaillemme parasta mahdollista elämänturvaa. Olen iloinen, että vallitsevasta maailmantilanteesta ja hyvin poikkeuksellisista ajoista huolimatta meillä oli erinomainen vuosi myös henkilöstökokemuksen osalta – tästä lämmin kiitos kuuluu jokaiselle osaavalle ja työstään innostuneelle elämänturvaajalle, kiittää LähiTapiola -ryhmän pääjohtaja Juha Koponen.
Eezy Flown toteuttamaan henkilöstökokemustutkimukseen vastaa vuosittain liki 200 000 oman alansa ammattilaista. LähiTapiola-ryhmän PEOPLEPOWER®-indeksituloksella ylsimme parhaaseen ja korkeimpaan AAA-luokkaan.
- Tunnustus kertoo, että olemme LähiTapiolassa panostaneet elämänturvaajien osaamiseen ja toiminta- ja johtamiskulttuurin kehittämiseen, hyvinvointiin sekä yhteistyön kulttuurin vahvistamiseen – kaikki elämänturvastrategiamme tärkeitä elementtejä. Menestymisemme elämänturvayhtiönä nojaa nyt ja jatkossa osaaviin ja onnellisiin elämänturvaajiin ja erinomaisen henkilöstökokemuksen jatkuva parantaminen on tärkeä painopisteemme. Suomen innostavimmat - tunnustus on upea saavutus, josta voimme kaikki iloita yhdessä, korostaa ryhmän henkilöstöjohtaja Susa Nikula.