LähiTapiola LappiElämänturva28.10.2022LähiTapiola Lappi lahjoittaa 10 000 euroa Vapepan toimintaanVapaaehtoinen pelastuspalvelu Vapepa on usean yhteistyötahon muodostama verkosto, joka tukee viranomaisia onnettomuuksissa ja muissa kriisitilanteissa. LähiTapiola Lappi lahjoittaa 10 000 euroa Suomen Punaisen Ristin Lapin piirille käytettäväksi Vapaaehtoisen pelastuspalvelun toiminnan kehittämiseen vuosina 2023–2024.

Vapaaehtoinen pelastuspalvelu on 54 järjestön tai muun yhteistyötahon muodostama verkosto, jonka hälytysryhmät tukevat viranomaisia onnettomuus- sekä kriisitilanteissa. Vapepasta kuulee usein puhuttavan kadonneen henkilön etsinnän yhteydessä, mutta vapaaehtoisia tarvitaan myös muunlaisissa tehtävissä, kuten antamaan henkistä tukea, ohjaamaan liikennettä tai auttamaan evakuoinnissa. Vapepan toiminta juontuu 1960-luvulle, jolloin Muoniossa kadonneen pikkutytön etsinnät antoivat alkusysäyksen toiminnan käynnistämiselle, ja Vapepa perustettiin 31.3.1964.-Suomen Punainen Risti toimii Vapepan yhteysjärjestönä ja koordinoi Vapepan toimintaa yleisen pelastuspalvelutoiminnan osalta. SPR:n piireillä on valmiuspäälliköt, jotka koordinoivat toimintaa vastaavasti alueilla, kertoo Annikki von Pandy, SPR:n Lapin piirin valmiuspäällikkö.LähiTapiola Lappi lahjoittaa hallituksensa päätöksellä 10 000 euroa vakuutusyhtiön yhteiskuntavastuullisiin tekoihin varatusta käyttörahastosta. Rahaston tarkoituksena on edistää toimialueen hyvinvointia ja elinvoimaisuutta.-Meille on vakuutusyhtiönä luontevaa tukea Vapaaehtoista pelastustoimintaa ja edistää sen kautta sekä vahinkojen ennaltaehkäisyä, että rajoittamista onnettomuustilanteissa. Tämä on samalla panostus lappilaisten turvallisuuteen. Vastuullisuustyömme tavoitteena on toimia aktiivisesti lähiyhteisössä ja yhteiskunnassa, LähiTapiola Lapin toimitusjohtaja Kari Salmela kertoo.Vapepan jäsenjärjestöt sekä kouluttavat että varustavat kaikki omat vapaaehtoisensa. Hälytystilanteessa järjestöt toimivat yhdessä, jotta jokaisen osaaminen pystytään hyödyntämään parhaalla mahdollisella tavalla hädässä olevan ihmisen auttamiseksi. Hälytystilanteessa Vapepalaiset johtavat omaa toimintaansa. Tällä hetkellä ympäri Suomen toimii yhteensä noin 11 000 vapaaehtoista yli 1000 hälytysryhmässä.- Kuka tahansa, joka haluaa auttaa muita käytännönläheisellä tavalla, on tervetullut mukaan Vapepan toimintaan. Lapin alueella meillä on tällä hetkellä noin 2600 vapaaehtoista. Toiminnassa on mukana isoja paliskuntia, Pandy kertoo. Lisätietoja:Annikki von Pandy, valmiuspäällikkö, Vapaaehtoinen pelastustoiminta, 040 0391 868, annikki.pandy@redcross.fiKari Salmela, toimitusjohtaja, LähiTapiola Lappi, 050 422 5311, kari.salmela@lahitapiola.fi

Muita ajankohtaisia asioita

LähiTapiola Länsi-Suomi12.12.2024Maakunnan ahkerin heijastinliivien lahjoittaja varoittaa: Suunniteltu liikenteeseen, ei pihaleikkeihinLähiTapiola Länsi-Suomi on vuosien varrella lahjoittanut yli 10 000 heijastinliiviä, joista valtaosan alueen lapsille. Yhtiön vahinkojen ennaltaehkäisyn asiantuntija peräänkuuluttaa, että liivit kuuluvat vain liikennekäyttöön.LähiTapiola Etelä-Pohjanmaa11.12.2024LähiTapiola Etelä-Pohjanmaan lahjoituksen avulla taide on lähellä ja tuottaa hyvinvointia Suomenselän alueella, mutta myös laajemmin taide-elämyksiä vierailijoille ympäri SuomenLähiTapiola Etelä-Pohjanmaa lahjoitti tänä syksynä tehdyllä hallituksen päätöksellä 5.000 euroa Pirkanpohjasäätiölle Ähtäriin toiminnan ylläpitämiseksi ja kehittämiseksi. Lahjoitus tehdään vakuutusyhtiön yhteiskuntavastuullisiin tekoihin varatusta käyttörahastosta. Rahaston tarkoituksena on edistää toimialueen hyvinvointia ja elinvoimaisuutta. Lahjoituksen julkistamistilaisuus pidettiin joulukuun alussa Ähtärissä.LähiTapiola HenkiyhtiöTyöelämä10.12.2024Palkitseminen suomalaisissa yrityksissä kaipaa kehitystä – LähiTapiolan asiantuntijat esittivät ratkaisujaLähiTapiolan toteuttamasta palkitsemistutkimuksesta selvisi suomalaisten olevan keskimäärin tyytyväisimpiä työympäristötekijöihin ja tyytymättömimpiä rahalliseen palkitsemiseen. Etujen osalta yritysten tarjoamat vakuutukset osoittautuivat tehokkaaksi keinoksi sitouttaa työntekijöitä.

Katso lisää tiedotteita